暑期社會實(shí)踐進(jìn)入收尾階段，“智”領(lǐng)“微”光調(diào)研團(tuán)完成了調(diào)研訪談與部分宣傳工作。
調(diào)研方面，“智”領(lǐng)“微”光調(diào)研團(tuán)共進(jìn)行訪談?wù){(diào)研6次，其中線上、線下訪談各3次。通過與企業(yè)負(fù)責(zé)人、普通員工以及管理層員工的交流溝通，調(diào)研團(tuán)成員對人工智能在制造業(yè)企業(yè)中的實(shí)際應(yīng)用情況有了更加全面、深刻的認(rèn)識，在人工智能與制造業(yè)結(jié)合的發(fā)展前景和企業(yè)對人工智能人才的需求等方面獲得了更加專業(yè)、可靠的意見建議。同時，通過向被調(diào)研企業(yè)發(fā)布調(diào)查問卷，團(tuán)隊(duì)共收集238份有效回答，獲得了包括但不限于人工智能對企業(yè)的影響怎樣、員工工作隨人工智能如何改變等問題更加精細(xì)、具體的量化數(shù)據(jù)，為后續(xù)調(diào)研報告的撰寫提供了扎實(shí)的數(shù)據(jù)支撐。
宣傳方面，“智”領(lǐng)“微”光調(diào)研團(tuán)成立了團(tuán)隊(duì)專屬公眾號“智領(lǐng)微光調(diào)研團(tuán)”。截至目前，共發(fā)表實(shí)踐感悟1篇、心得體會6篇。推送圖文并茂，內(nèi)容詳實(shí)，記錄了隊(duì)員們在實(shí)踐過程中的收獲、感悟與反思，反映了隊(duì)員們的個人成長與歷練。